线下招聘暂停 线上活动继续 未来仨月，河南送出“千万个”岗位

每年春季都是企业招聘、求职者择业的旺季。今年受疫情影响，线下招聘活动按下了“暂停键”，全部改为线上进行，供求双方从“面对面”转向了“数对数”。

3月20日，记者从河南省人力资源和社会保障厅获悉，为了推动企业复工复产，加强重点群体就业服务，我省于3月20日至6月30日在全省范围内开展“百日服务攻坚，千万岗位推送”大型公益网络招聘专项行动，活动期间发布招聘信息、筛选简历以及面试都改在线上进行。

“数”牵线，岗位人才网上“相亲”

据了解，本次活动以“职等你来，就业同行”为主题，搭建统一线上平台。人力资源和社会保障部在“国家人才网”设主会场，我省在“中国中原人才网”设“百日千万行动”河南分会场。网络会场上设置全省就业引导地图，链接各省辖市公共就业人才服务机构、相关人力资源服务机构，方便用人方、求职者网上“相亲”。

为了能让岗位与人才精准对上眼，网络招聘将分阶段、分行业作出安排。将重点组织医药卫生、城市保供、物流配送、生活服务等专场。同时设置高校毕业生、农民工、城镇失业人员和贫困劳动力等专场。

招聘会网上办，企业与人才是否适应？“河南省的人才服务早已经搭上了互联网快车。”省人社厅相关负责人说：“我省连续两年举办‘招才引智大会’，已经积累了良好的网上人才服务经验，同时，河南省人才交流中心的微信、微博等也已是求职群体中的爆款IP。”该负责人表示，人才服务就是“信息中介”，求职者聚集到哪里，我省就把招聘会搬到哪里，相信网络招聘会起到良好的效果。

“云课堂”，让求职者择业不迷茫

初入社会的毕业生或身无技术的普通青年求职陷入迷茫该咋办？本次活动“云课堂”将迷茫中的年轻人精准传道受业。

据了解，我省组织了一批专业的职业指导师、人力资源服务专家，针对劳动者求职中常见困难和问题，在平台上提供职业规划、求职方法、就业手续、创业辅导、心理咨询等方面的指导。同时开设视频面试、职业测评等服务。手把手、一对一帮助迷茫中的年轻人寻找合适的职业定位。

该平台结合“互联网＋职业技能培训计划”，发布线上职业技能培训课程，免费开放课程资源，为劳动者提升技能提供便捷支持。在就业市场上不占优势的普通青年可以抓住机会，充分利用免费资源，提升自身技能，创造更多择业机会。

本次活动将在4月16日、5月16日、6月16日依次分别启动“百日千万行动”河南分会场行业性、群体性等各类特色招聘专场，用人单位和求职者可以登录“中国中原人才网”参与招聘和求职。（记者 逯彦萃）